人力资源Human Resources
职涯发展

1.   绩效考核:澳门皇冠是一个绩效导向的经理人公司,并有透明公开的绩效考核制度及系统,同仁可透过与直属主管的面对面沟通订定个人的年度工作目标,并于每年定期进行个人的绩效考核,作为调薪、奖金发放及未来晋升的参考依据。

2.   发展舞台:澳门皇冠深耕技术、厚积薄发,公司下辖上杭澳门皇冠有限公司、澳门皇冠官网新地址仙游分公司、南丰澳门皇冠有限公司、福建省北辰石化有限公司四个分、子公司。现对外采取扩张战略,这些舞台都是人才发展的机会。